Сущность и роль учета налогоплательщиков
Для функционирования системы налогообложения в стране необходимо... осуществлять учет налогоплательщиков.... Состав налогоплательщиков указан на рисунке 2 ниже.... налогоплательщиком важного пакета документации в налоговый орган.... На базе предоставленных документов налогоплательщикам выдается соответствующая справка или выписка, а
Определение 1
Налогоплательщики НДС – это организации, совершающие налогооблагаемые операции, индивидуальные... Налогоплательщики НДС
Налогоплательщиками НДС являются организации, индивидуальные предприниматели и... Определение 3
Налоговый вычет по НДС представляет собой сумму налога, которая была предъявлена налогоплательщику... Статья 169 НК РФ содержит требования к сведениям, содержащимся в данном документе;
Добросовестность налогоплательщика... К подозрительным налогоплательщикам, по мнению ВАС, относятся:
Предприятия, которые не имеют достаточных
Практика показывает, что большинство стран мира применяют специальные режимы налогообложения взаимосвязанных лиц. В России такой режим, получивший название «консолидированная группа налогоплательщиков» (КГН), был введен в законодательство в 2012 г. В работе обобщены критерии участия налогоплательщиков в консолидированных группах, выделены достоинства и недостатки подобных объединений как для государства, так и для налогоплательщиков. Проанализирована динамика численности организаций участников КГН в субъектах РФ, представлен анализ итогов функционирования КГH и предложены способы модернизации российской системы консолидированного налогообложения.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Государственное и муниципальное управление»
территория, определенная законом и включающая в себя территорию одного или нескольких населенных пунктов и иные незаселенные территории, в которой органы государственной власти или местного самоуправления осуществляют соответственно государственное управление или самоуправление.
спор между работодателем и лицом, состоящим (или ранее состоявшим) в трудовых отношениях с этим работодателем. Спор может возникнуть из-за неурегулированных разногласий между работодателем и работником по вопросам: - установления работнику новых или изменения существующих условий труда; - применение законодательства о труде, соглашений, коллективного договора, локальных нормативных актов организации, а также условий трудового договора (споры искового характера).
совокупность установленных Конституцией, законами и другими нормативными актами страны государственно-властных полномочий (прав и обязанностей), которыми обладает орган (государственной власти, местного самоуправления, общественной организации и т.д.) либо должностное лицо для надлежащего выполнения и осуществления соответствующих функций руководства и управления общественными процессами.