Белый свет
окружающий мир; земля со всем, что на ней существует.
куда угодно, в любом направлении.
Замечание 1
Адвокат наделен всеми правомочиями стороны в процессе, а именно:
заявлять ходатайства...
При системном анализе ст. 6 указанного закона все они могут быть разделены на четыре группы:
Правомочия...
своему доверителю в гражданском процессе должна быть профессиональной и квалифицированной, а также не идти...
Под прениями понимают поочередное выступление сторон....
В своей выступлении каждая сторона анализирует изученные по делу доказательства и обосновывает свою точку
Գերմանիայի հայկական համայնքը ներկայացված է աշխարհի ամենատարբերհիմնականում հետխորհրդային և մերձավորարևելյան երկրներից գաղթածհայերով։ Չնայած հայերն այստեղ սակավաթիվ են, այնուամենայնիվ, վերջին տարիներին նրանց հաջողվել է վերածվել բավական հզոր հասարա- կական-քաղաքական ուժի, որն ընդունակ է ինչպես հավասարը հավասարի հետ մրցակցել օտարերկրացիների ամենամեծաթիվ խմբի Գերմանիայի թուրքերի հետ։ Հայերի և դաշնային հանրապետության իշխանությունների փոխհարաբերությունները վերելք են ապրում։ Թեև մինչև օրս այդ փոխհարաբերություններիամենասուր հարցերից մեկը մնում է Գերմանիայի կողմից Հայոց ցեղասպանության չճանաչումը, սակայն այս բարդ հարթությունում ևս Գերմանիայի հայկական համայնքը էական հաջողություններ է ձեռք բերել։
Два атома углерода двойной связи и четыре непосредственно соединенных с ними атома лежат в одной плоскости...
Таким образом существуют три возможности:
частицы $Y$ и $W$ могут входить в молекулу с одной стороны...
плоскости молекул, и тогда это стереоспецифичное анти-присоединение;
реакция может идти нестереоспецифично...
видеть, что в реакциях, включающих образование циклических интермедиатов типа 2, присоединение должно идти...
как анти-процесс, так как атака на второй стадии может идти только с тыла.
Как элемент стратегического управления корпоративная культура служит базой для формирования эффективных управленческих и операционных отношений. Международным торговым сетям необходимо создавать и поддерживать собственную корпоративную культуру, включающую совокупность убеждений, отношений, норм поведения и ценностей. Исследование типа корпоративной культуры «Метро Кэш энд Кэрри Украина» проводилось на основе модели Ивановой Т. Б., Журавлевой Е.А., которая базируется на анализе таких критериев, как готовность идти на риск, адаптивность, отношение к новому, желание совершенствовать профессиональный уровень, степень участия в принятии управленческих решений, социальная ответственность, тип отношений в коллективе, вид мотивации и контроля, тип лидерства. Соответственно выделяют четыре типа корпоративной культуры: инновационная, традиционная (консервативная), «снобистская» и вынужденная. Результатом исследования стало определение снобистской как доминирующей фактической корпоративной ку...
окружающий мир; земля со всем, что на ней существует.
не мешать, надоедать кому-либо.
сознательно не обращать внимания на что-либо предосудительное.
Возможность создать свои термины в разработке
Еще чуть-чуть и ты сможешь писать определения на платформе Автор24. Укажи почту и мы пришлем уведомление с обновлением ☺️
Включи камеру на своем телефоне и наведи на Qr-код.
Кампус Хаб бот откроется на устройстве