Объясните смысл метода репертуарных решеток простыми словами.

Метод репертуарных решеток – это одна из техник исследования личности, которую использует когнитивная психология. Ее разработал американский психолог Джордж Келли. Он был уверен в том, что мысли и действия человека базируются на его индивидуальной схеме, выстроенной на субъективных понятиях (конструктах). Мыслительный процесс – это передвижение от одного понятия к другому. Данный метод нашел применение в кадровом менеджменте. Он позволяет обнаружить причину конфликта, найти способ улучшения труда, узнать о сильных сторонах и недостатках сотрудника.

В отличие от обычных опросников, метод репертуарных решеток в исследовании используется лишь единожды, чтобы испытуемый не пытался угадать «желательный» ответ. Кроме того, репертуарные решетки являются изменчивыми и лояльными. Их с одинаковым успехом можно использовать и для изучения отношений внутри семьи, и для анализа того, как пациент воспринимает общество в целом.

Метод репертуарных решеток – это сложный и информативный способ исследования, который позволяет получить информацию не об объектах на шкале, а о самом человеке, расставляющему их в определенном порядке. Сначала исследователь идентифицирует от 6 до 12 терминов (категорий), которые важны для субъекта исследования. Затем он записывает их на карточках и показывает испытуемому по 3 штуки. Далее респондент должен выразить свое мнение о взаимосвязях между категориями. Этот процесс повторяется, пока не получится полная картина. На основе полученных данных создается репертуарная решетка (матрица). Ее столбцами выступают элементы, а строками – конструкты (биполярные признаки и способы поведения).